PENGARUH STRESS KERJA, BUDAYA ORGANISASI & KOMPETENSI INDIVIDU TERHADAP KINERJA KARYAWAN CV. MEGA JAYA

Fatma Alfi Irandini; Untung Lasiyono; Tri Ariprabowo

doi:10.36456/jsbr.v2i2.4103

Authors

Fatma Alfi Irandini Universitas PGRI Adi Buana Surabaya
Untung Lasiyono Universitas PGRI Adi Buana Surabaya
Tri Ariprabowo Universitas PGRI Adi Buana Surabaya

DOI:

https://doi.org/10.36456/jsbr.v2i2.4103

Keywords:

Stress Kerja, Budaya Organisasi, Kompetensi Individu, Kinerja Karyawan

Abstract

Dijelaskan riset ini menganalisa stress kerja, budaya organisasi &
kompetensi individu terhadap kinerja karyawan CV. Mega Jaya. Riset ini
memakai pendekatan kuantitatif. Riset ini dilakukan pada karyawan CV. Mega
Jaya Sidoarjo, populasi yang diambil penulis yakni 130 karyawan. Didapatkan
hasil stress kerja memperoleh thitung 1,415, budaya organisasi -3,237, serta
kompetensi kerja 6,542.