PENGARUH DISIPLIN KERJA, KEMAMPUAN KERJA & KETERAMPILAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT. DHARMA LAUTAN UTAMA

Mei Linda Intan Pratiwi; Mochammad Munir Rachman; Suharyanto

doi:10.36456/jsbr.v2i4.4804

Authors

Mei Linda Intan Pratiwi Universitas PGRI Adi Buana Surabaya
Mochammad Munir Rachman Universitas PGRI Adi Buana Surabaya
Suharyanto Universitas PGRI Adi Buana Surabaya

DOI:

https://doi.org/10.36456/jsbr.v2i4.4804

Keywords:

Disiplin kerja, kemampuan kerja, keterampilan kerja, kinerja karyawan

Abstract

Dijelaskan riset ini menganalisa disiplin kerja, kemampuan kerja serta keterampilan kerja terhadap kinerja karyawan PT. Dharma Lautan Utama Surabaya, riset ini memakai pendekatan kuantitatif deskriptif, Adapun populasi yakni seluruh karyawan kantor pusat PT. Dharma Lautan Utama Surabaya. Didapatkan hasil disiplin kerja t_hitung4,054, serta Sig. ,000<05. Kemampuan kerja t_hitung2,361, serta Sig. ,020<05. Keterampilan kerja t_hitung 2,339, serta Sig. ,021<05. uji-f didapatkan hasil f_hitung53,392 serta Sig. ,000<05.