Komitmen Organisasional Pada Karyawan Generasi Milenial: Peran Nilai Kerja dan Kepuasan Kerja . Majalah Ekonomi, [S. l.], v. 26, n. 2, p. 67–74, 2021. DOI: 10.36456/majeko.vol27.no2.a4739. Disponível em: https://jurnal.unipasby.ac.id/majalah_ekonomi/article/view/4739. Acesso em: 4 aug. 2026.